Difference between revisions of "Maak informatie van je frustratie"

From AardRock Wiki
Jump to navigation Jump to search
(Toegevoegd patroon maak informatie van je frustratie)
 
m
Line 5: Line 5:
{{Pattern Problem|Als er tijdens interactie tussen mensen zaken voorvallen die iemand niet bevallen dan zal hij/zij dit voelen in zijn/haar lijf. We noemen dit wrevel of frustratie. Dit is zeer nuttige informatie, want het geeft aan dat de betreffende persoon iets heeft los te laten bij zichzelf of dat er in de groep iets belangrijks wordt vergeten}}.
{{Pattern Problem|Als er tijdens interactie tussen mensen zaken voorvallen die iemand niet bevallen dan zal hij/zij dit voelen in zijn/haar lijf. We noemen dit wrevel of frustratie. Dit is zeer nuttige informatie, want het geeft aan dat de betreffende persoon iets heeft los te laten bij zichzelf of dat er in de groep iets belangrijks wordt vergeten}}.


{{Pattern Solution|Mocht zich dit voordoen dan is het raadzaam direct in  {{pattern|dialoog}} te gaan, zodat dit gevoel zo snel mogelijk benoemd kan worden en kan worden opgepakt en opgelost.}}
{{Pattern Solution|Zorg dat deze gevoelens direct worden benoemd.}} Mocht zich dit voordoen dan is het raadzaam direct in  {{pattern|dialoog}} te gaan, zodat dit gevoel zo snel mogelijk benoemd kan worden en kan worden opgepakt en opgelost.


{{Three Diamonds}}
{{Three Diamonds}}

Revision as of 02:26, 7 January 2007

…gebruik wrevel of frustratie is een belangrijke aanwijzing dat iets aandacht behoeft om de energie in het project(team) te behouden.

* * *

Als er tijdens interactie tussen mensen zaken voorvallen die iemand niet bevallen dan zal hij/zij dit voelen in zijn/haar lijf. We noemen dit wrevel of frustratie. Dit is zeer nuttige informatie, want het geeft aan dat de betreffende persoon iets heeft los te laten bij zichzelf of dat er in de groep iets belangrijks wordt vergeten.

Daarom:

Zorg dat deze gevoelens direct worden benoemd. Mocht zich dit voordoen dan is het raadzaam direct in dialoog te gaan, zodat dit gevoel zo snel mogelijk benoemd kan worden en kan worden opgepakt en opgelost.

* * *