Holacracy

Holacracy

Holacracy means governance by the organizational entity itself - not governance by the people within the organization or by those who own the organization, but by the organization's own "free will". Holacracy aims to facilitate the emergence of a natural consciousness for the organization, allowing it to govern itself, steering towards its own natural telos and shaping around its own natural order.

Bron: holacracy.org

The Rock 20:30, 14 February 2007 (CET): Ja, mooi hè? Hoe doe je dat dan?

Een fraai stukje werk over holacratie. instemming en duimenprotocol zijn hierop geënt.

Holacracy: A Complete System for Agile Organizational Governance and Steering (PDF 415KB).

• Zie in het bijzonder pagina 10 en 11 over het integrale beslissingsproces.
• En wanneer is het tijd voor het integrale verkiezingsproces van pagina 16?
• Voor kleine organisaties en zelfstandige projectteams is de 'double linking' structuur meestal overbodig.
• Basis o.a. in Spiral Dynamics. Zie References op pagina 20.